九品中正制（九品中正制是哪个朝代）

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1比较“九品中正制”与两汉察举制的本质区别。

1、荐举方式不同 察举制是在举荐的基础上加强考试，而九品中正制是由专任的中正官品第人物。

2、【答案】：社会背景的差异：察举制诞生于西汉时期，当时国家统一，该制度旨在满足中央集权统治的需求，推荐有才智的人才。而九品中正制出现在东汉末年，随着社会动荡，该制度旨在更好地管理和平衡不同势力，逐步形成了一种选拔官员的体系。荐举方式的差异：察举制强调在推荐的基础上增加考试环节。

3、二者都是自下而上选拔人才的制度。察举制侧重品德和才能，九品中正制则侧重家世和才能。

4、察举制与九品中正制都是古代中国选拔人才的制度，但它们选拔的重点不同。 察举制重视候选人的品德和才能，而九品中正制则侧重于候选人的家世背景和才能。 察举制的起源可以追溯到汉武帝时期，具体是在元光元年（公元前134年）。 九品中正制则是在曹操时期开始出现的。

2九品中正制

1、九品中正制是一种魏晋南北朝时期的官吏选拔制度。九品中正制是魏晋南北朝时期重要的选官制度。该制度始于曹魏时期，其主要特点是设置“中正”来评定人才的品德和才能，并将人才划分为九个等级。

2、九品中正制又称“九品官人法”。据《资治通鉴》记载，其主要内容为：“州郡皆置中正以定其选，择州郡之贤有识鉴者为之，区别人物，第其高下。

3、九品中正制的解释 魏晋南北朝时选拔官吏的 制度 。东汉末，曹丕接受吏部尚书陈群 建议 ，推选各郡有声望者为“ 中正 ”，负责对当地士人进行考察并 评定 为九等（九品），再由政府按等选用，依品授官。

4、九品中正制，又称九品官人法，是魏晋南北朝时期重要的选官制度，是曹丕采纳尚书令陈群的意见（此项制度是由何夔发起），后来各参与方基本遵从这种不成文规定。曹丕于黄初元年（220年）命陈制定的具有法律意义的制度。此制至西晋渐趋完备，南北朝时又有所变化。

5、“九品”就是将士人分为上上、上中、上下、中上、中中、中下、下上、下中、下下九个等级，“中正”是官名，各州、郡、县都设有“中正”，负责对本地士人的德行和才能按照“九品”作出评估，送朝廷吏部，吏部依据所定品级的高低授官，故又称“九品官人法”。

6、“九品中正制”就在此时应运而生。曹丕称帝以后，制定了九品官人法，即九品中正制。这个制度就是通过品评，将人分为上上、上中、上下、中上、中中、中下、下上、下中、下下九等，朝廷任命中正官到各地主持品评；被评为上等的人士将被推荐到各级政府中去做官。

3九品中正制的由来和内容

1、九品中正制，又称九品官人法，是魏晋南北朝时期重要的选官制度，是曹丕采纳尚书令陈群的意见（此项制度是由何夔发起），后来各参与方基本遵从这种不成文规定。曹丕于黄初元年（220年）命陈制定的具有法律意义的制度。此制至西晋渐趋完备，南北朝时又有所变化。

2、九品中正制 九品中正制 魏晋南北朝时期一种重要的官吏选拨制度。又名九品官人法。魏文帝曹丕篡汉前夕即延康元年（220）由魏吏部尚书陈群制定。此制至西晋渐趋完备南北朝时又有所变化。以魏晋之制为例，其主要内容为： ①先在各郡、各州设置中正。州郡中正只能由本地人充当，且多由现任中央官员兼任。

3、九品中正制是魏晋南北朝时期为维护士族大地主集团利益而实行的一种推荐选拔政府官员的制度。它是从汉代的察举制度发展而来，始于曹魏时期的魏文帝统治期间，由大臣陈群倡议推行的。

4、九品中正制是中国古代选拔官员的一种制度，起源于东汉末年，盛行于魏晋南北朝时期。这一制度的产生有着深刻的历史背景和社会原因，对于当时的社会政治产生了重要影响。相关知识如下：产生的原因 九品中正制的产生与当时的历史背景密切相关。

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